在富士(🥎)康(🛄)的(♿)发展过程(🙄)中(📕)，郭台铭一直强调企业(🗼)的社(📏)会责任。他(👪)认为企业不仅要追求经济效益，还要承担起对(🍝)员工、环境和社会的责(😅)任。他积极推动员工福利改善，提高工作环境和待遇，注重员工的(😨)培训和发展。他还关(🌦)注环境(❄)保(🍠)护和(🥈)可持续(🌛)发展，倡导绿(🙊)色制造和资源循环利用。郭台(😀)铭的做法不仅有(👮)助于企业的长期发展，也为其(🏽)他企业树立了榜样(🎈)，推(🥉)动了整个社会的(🐊)进步。